Développement des relations vers l’Entreprise

OBJECTIF
  • Faciliter l’accès à l’emploi des habitants
  • Proposer des candidats en adéquation avec les demandes des entreprises et effectuer un suivi dans l’entreprise
  • Développer, créer du lien avec les entreprises locales et les partenaires via une prospection ciblée
  • Suivre les clauses d’insertion du territoire et développer les clauses d’insertion privées
  • Apporter une expertise en matière « d’emploi » aux employeurs particulièrement les PME/TPE (conseils en recrutement, aide à la professionnalisation des salariés)
PUBLIC
Tout public (demandeurs d’emploi, salariés en contrat aidés, jeunes, adultes…)
CONTENU
Clauses d’insertion:

  • Suivre les clauses d’insertion en cours
  • Recherche et envoi des candidatures, recrutement de la personne en insertion
  • Suivi mensuel

Entreprises/partenaires économiques:

  • Connaître les besoins des entreprises et du bassin local pour recueillir des offres
  • Contacter en particulier les nouvelles entreprises qui s’implantent sur Meyzieu
  • Mobiliser les entreprises sur les évènements locaux
  • Garantir le suivi en entreprise, suite à une offre
  • Proposer des candidats reçus en entretien individuel et « pré-sélectionnés » en fonction des profils et des besoins de l’entreprise
  • Proposer des mesures à l’emploi adaptées à l’entreprise en fonction des personnes positionnées

Demandeurs d’emploi:

  • Recevoir des candidats pour repérer des profils et travailler avec eux sur une recherche de poste adaptée et leur proposer des mises en relation auprès des entreprises rencontrées
  • Positionner des demandeurs d’emploi sur les offres du territoire
  • Proposer des simulations d’entretien, mettre en place des demandes de PMSMP ou de mini-stages pour les jeunes
  • Pré-recrutement et suivi des personnes dans le cadres des clauses d’insertion et offres d’emploi spécifiques (exemple: Grand Stade)
  • Informations collectives dans le cadre de recrutements locaux

Informations pratiques

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