Depuis 40 ans, l’IFRA, entreprise de l’économie sociale et solidaire, est un acteur de la formation présent sur la Région Auvergne Rhône Alpes et la Bourgogne Franche Comté. Membre du réseau Léo Lagrange Formation, l’IFRA œuvre pour la formation tout au long de la vie et participe au développement des individus.

Description du poste

En lien avec le manager d’activité, vous serez en charge d’animer des formations dans le domaine de la vente et du commerce ( certification Employé polyvalent de vente en magasin, niveau IV ).
Il s’agit d’intervenir notamment sur les compétences suivantes : ranger les produits dans les linéaires et réaliser des aménagements de magasins, contrôler et gérer les stocks de produits et de marchandises d’un point de vente, accueillir, orienter et conseiller des clients de magasins et de grandes surfaces, développer des résultats économiques et commerciaux pour un magasin et/ou un rayon.

Missions principales : Préparer et animer des formations dans le secteur de la vente auprès d’un public hétérogène

Activités et tâches :
– Préparer ses séances de formation
– Établir le déroulé pédagogique conformément à la commande
– Créer les outils / supports nécessaires
– Prendre en charge l’individualisation des parcours et du contenu des séances
– Evaluer l’atteinte des objectifs pédagogiques
– Assurer la gestion administrative de la formation
– Contrôler la complétude et la conformité des feuilles d’émargement
– Rédiger les bilans
– Recueillir les satisfactions / difficultés / réclamations des apprenants

Profil recherché

Savoirs :
– Connaître l’environnement des métiers du commerce et de la grande distribution
– Connaître la législation du secteur du commerce et de la grande distribution
– Connaître les référentiels métiers et de certification des titres / diplômes dispensés,
– Connaître le marché du travail et bassin d’emploi du secteur visé
– Maîtriser les techniques pédagogiques
– Connaître les techniques d’animation
– Maîtriser les outils bureautiques
– Connaissance de la pédagogie différenciée et individualisée

Savoir-faire :
– Gérer des groupes de stagiaires
– Adapter la pédagogie en fonction du public
– Concevoir des modules de formation, des outils de formation
– Animer une formation
– Former à travers des mises en situation, notamment dans le cadre d’un magasin école / Mettre les apprenants en situation professionnelle

Savoir être :
– Savoir être en lien avec différents interlocuteurs (financeurs, référents, collègues…)
– Travailler en collaboration avec une équipe
– Autonomie et rigueur
– Capacité d’organisation
– Capacité d’adaptation
– Sens de la communication

Diplôme / expérience :
– Diplômé et au moins 2 ans d’expérience souhaitée. Expérience exigée dans le secteur d’activité sur le terrain.
– Expérience souhaitée dans le secteur de la formation.

Candidature

L’IFRA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Candidature avec CV sans photo