Depuis 40 ans, l’IFRA, entreprise de l’économie sociale et solidaire, est un acteur de la formation présent sur la Région Auvergne Rhône Alpes et la Bourgogne Franche Comté. Membre du réseau Léo Lagrange Formation, l’IFRA œuvre pour la formation tout au long de la vie et participe au développement des individus.

 

Description du poste

En lien avec le manager d’activités territoriales, vous serez en charge d’animer une formation vers le titre professionnel « Gestionnaire de paie » auprès d’un public varié, jeunes et adultes.
La formation doit permettre d’acquérir les connaissances fixées par le référentiel du titre, ainsi que l’autonomie et la pratique suffisante pour pouvoir accéder à l’emploi.

Préparer ses séances de formation, prendre en charge les apprenants, l’individualisation des parcours et le contenu des séances :
– Etablir le déroulé pédagogique conformément à la commande
– Créer les outils / supports nécessaires
– Organiser et programmer les séquences de formation en fonction du Référentiel métier
– Veiller à la sécurité des biens et personnes sous sa responsabilité
– Garantir le bon usage des matériels confiés et locaux
– Identifier les besoins et attentes des apprenants et les accompagner dans leurs apprentissages
– Définir un parcours individualisé et évaluer l’atteinte des objectifs pédagogiques
– Accompagner les stagiaires dans leurs recherches de stage et en assurer le suivi

 

Profil recherché

Disposer d’une expérience et d’une connaissance approfondie du secteur concerné
Animer une formation et connaitre les techniques d’animation
Maitriser les outils bureautiques et les différents logiciels de paie
Connaître les techniques de la paie et les interactions avec les RH
Connaître le référentiel métier
Gérer des groupes de stagiaires
Adapter la pédagogie en fonction du public
S’adapter aux différents interlocuteurs (financeurs, référents, collègues…)
Faire preuve d’autonomie et de rigueur
Savoir s’organiser et être capable d’adaptation
Avoir le sens de la communication
Permis B + véhicule indispensable

 

Candidature

L’IFRA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Candidature avec CV sans photo.

Référence: 139TCZL
Lieu(x) de travail: Saint-Chamond
Type de contrat: CDD
Durée du contrat: 10 mois
Diplômes: BAC + 2 minimum
Expérience: 6 mois au moins dans la formation professionnelle après expérience confirmée dans le domaine métier (Gestionnaire de paie)
Temps de travail: 100%
Catégorie: Agent de maitrise/technicien
Pallier: 10
Coefficient: 212
Salaire annuel brut: 23200
Salaire mensuel brut sur 12 mois: 1933.26
Convention collective: IDCC 1516 - Convention Collective Nationale des Organisme de Formation (CCNOF)
Avantages sociaux: 5 jours de RTT 6 semaines de congés payés Accord QVT CE mutuelle d’entreprise Plan Epargne Entreprise (PEE) prise en charge transport
Date de prise de poste: Prise de poste immédiate

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