Le 18 décembre 2019

Intitulé du poste
Manageur d’Activité - Ain

Lieux de travail
AMBERIEU EN BUGEY – AIN - BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Type de poste
CDD de remplacement – Temps plein 35h sur 5 jours
Diplômes
Bac + 3
Expérience
Expérience minimale exigée de 3 ans dans le domaine de la Formation idéalement sur un poste d’encadrement.
Salaire
31 600 € bruts annuels
Date
Dès que possible

Description du poste
Convention collective Nationale des Organismes de Formation (CCNOF)

Dans le cadre du remplacement d’un congé maladie, nous recherchons un(e) Manageur d’Activité, en charge du pilotage et de l’encadrement, il/elle est le garant de la performance économique et de la qualité de service dans le respect des orientations stratégiques de l’Institut sur sa zone d’intervention

Les principales activités sont les suivantes :

Sur un plan régional :
- Conduit des projets transverses d’optimisation de l’organisation de l’activité de l’Institut (Process, outils, système d’information, ….) et participe à des missions régionales transverses.

Sur la zone dont il est responsable :
- Décline les orientations stratégiques de l’Institut en objectifs opérationnels.
- Pilote l’activité de sa zone en garantissant la performance et la qualité de service
- Garantit le budget de la zone : engagements de charges, rentabilité des actions, optimisation des temps de travail des équipes
- Conçoit et modularise l’activité dans SC-FORM et assure sa planification.
- Encadre et mobilise les équipes de sa zone
- Maintient et développe les compétences de ses collaborateurs
- Effectue le reporting pour sa zone
- Effectue une veille prospective sur son périmètre d’activité

- Coopère avec le réseau des partenaires externes et internes
- Assure la représentation institutionnelle auprès des financeurs et partenaires externes

Profil recherché
- Très bonnes connaissances du marché de la formation et de l’emploi sur son bassin d’emploi

- Maîtrise des Normes et procédures qualité / contrôle interne / Maîtrise des risques

- Bonne connaissance des politiques, processus et outils RH

- Réelle force de proposition, il/elle garantit la mise à disposition des Ressources Humaines et des besoins matériels et logistiques de l’activité.

- Capacité d’adaptation à des situations complexes et évolutives

- Très bonne communication et goût marqué du travail d’équipe

 
 
Candidature
Envoyez votre curriculum vitae sans photo accompagné d’une lettre de motivation par email à : i.mallet@ifra.fr
Une fiche de fonction pourra vous être envoyée sur demande.